La función HRMS de DizLog ofrece una solución integral para la gestión de empleados, que incluye la capacidad de agregar proyectos y actividades a los empleados.
Esta característica ayuda a las empresas a realizar un seguimiento del progreso y la productividad de los empleados en proyectos y actividades específicos, y a administrar su carga de trabajo de manera eficiente. Aquí se explica cómo agregar proyectos y actividades a los empleados en DizLog:
Agregar un proyecto y una actividad
Para agregar un nuevo proyecto y actividad, siga estos pasos:
Abra la aplicación DizLog y vaya al módulo HRMS.
En la esquina inferior derecha de la pantalla, toque "Más".
Busque "Proyectos" y tóquelo.
Luego, agregue un proyecto y una actividad tocando el botón "+".
Escriba el nombre del proyecto, la fecha de inicio y finalización, y en qué ubicación se está llevando a cabo actualmente.
También puede agregar una actividad dentro del proyecto yendo a la pestaña "Actividad".
Haga clic en guardar para agregar el proyecto y la actividad al sistema.
Asignar un proyecto a un empleado
Después de crear un proyecto y una actividad, puede asignarlos a un empleado. Así es cómo:
En el módulo HRMS, busque el empleado al que desea asignar un proyecto.
Toca el icono del lápiz junto al nombre del empleado.
En la pestaña de roles, asigne un proyecto a través de un menú desplegable.
Haga clic en guardar para asignar el proyecto al empleado.
Al asignar proyectos y actividades a los empleados, las empresas pueden monitorear de manera efectiva el progreso de los empleados y administrar su carga de trabajo.
Con esta característica, las empresas pueden realizar un seguimiento de la productividad de sus empleados y tomar decisiones informadas sobre la asignación de recursos y la gestión de la fuerza laboral.
La función HRMS de DizLog proporciona una manera fácil y efectiva de administrar los proyectos y actividades de los empleados, lo que la convierte en una valiosa adición para cualquier negocio.